唐俊道：“我过来是见欧阳校长的，这时候……”
夏泉古怪的一笑，道：“你跟我去看一看吧！”
夏泉把唐俊带到了学校礼堂，唐俊终于看到了欧阳庚，欧阳庚正在开班主任会呢！
全校一共四十多个班，四十多个班主任被聚集在礼堂里面，所有人都站着，欧阳庚也站着，只听欧阳庚用一种十分严肃的语气道：
“我们班主任的职责不是说就是挂个名，我们班主任是要盯住班上每一个人！你班上有五十个人，那你就要长五十双眼睛。
他们的每一天的学习，每一天的心态，每一天的行踪，你们都要掌握！
我们班级和家长联络都有QQ群，对班上的每一个学生，我们都要通过群保持联络……”
欧阳庚讲话的时候挥舞着双手，看上去很疯狂， 也有激情：
“当然，这五十个人中也有重点和非重点，你们自己时刻要清楚自己班上全年级200名的有多少人，这些人是哪些人！
前200名这是985和211的苗子，一个班是哪几个人可以稳进的，还有处在边缘的你们就更要重点关注照顾，该想办法的就想办法，该需要家长配合工作的，那就要毫不犹豫的去家访，和家长一起深入沟通，把这个娃给我搞上去。
最重要的是我们年级前十名的这几个‘尖子’，每个尖子你们每一天都要把情况归拢，归拢的情况要直接给我汇报！
我马上要出差一趟，不管我人在哪里，在京城在黄海，还是在天涯海角，我每天都要收到你们的汇报，你们都听清楚了没有？”
唐俊听欧阳庚这一番安排部署，看着下面四十几个脑袋，这都是一中最精英的老师，欧阳庚上次告诉唐俊，四十多个班主任，一年就要换掉至少十个人，末尾淘汰嘛！
一旦班主任被淘汰下去了，那方方面面就完全不同了，可以说从待遇到在学校的地位，以及受尊重程度那都完全不同。
一中的老师群体就是要营造两极分化，优秀的老师享受更好的待遇，拥有更丰厚的奖金，能得到更多的社会尊重。
而普通的老师则都要以班主任为榜样，争取自己早日也能当上班主任，挑大梁，再普通的老师，那一中每年都需要扫地出门一批人，这些人和下面其他普通高中的优秀老师之间要形成流动。
反正抓师资这一块，欧阳庚是已经有了非常成熟的一套办法，而且欧阳庚跟唐俊讲过这一套办法，今天唐俊看到的就是现场实践和现场直播。
跟着欧阳庚的屁股后面跑了大半天，唐俊才知道为什么秦吉春说欧阳庚是个偏执狂了，欧阳庚实在是太追求完美了，在工作上那简直是对每个细节，每个环节的要求对非常细致。
另外，这个人精力非常的旺盛，开了班主任会之后，马上开管理层会议，开了管理层会议之后，立马又召开教研组的会议。
数学教研组，语文教研组，英语教研组的会议他都是亲自主持，亲自发问，高三教研组的紧张，在会议中唐俊都能感同身受。
唐俊参加完这些会议之后便明白了，现在雍平一中为什么厉害？因为假如某个学生，他的成绩能够在全年级排名在200名左右，那这个学生每时每刻都将在重点的关注之下。
章节错误，点此报送，报送后维护人员会在两分钟内校正章节内容，请耐心等待。